中心介绍：

　　北京大学实验动物中心为始建于2005年的校级公共服务平台，位于北京大学本部（燕园）内，中心在用和即将启用设施包括 A区、B 区、C 区、D区、昌平动物设施、普通级猴房和其它普通级饲养繁殖设施 6个部分，面积约 5000 平方米。中心2008年通过AAALAC实验动物国际认证。现有工作人员38人，博士5人，硕士4人，教授1人，教授级高级工程师1人，高级工程师3人，执业兽医师3人。中心服务全校生命科学学院、未来技术学院、心理与认知科学学院等11个院系、70余个实验室，提供实验动物饲养、动物隔离检疫、动物基因组修饰、品系保种、生物净化、动物影像学检测等多种技术服务，目前建有胚胎技术平台、行为学分析平台、微生物检测平台和抗体制备平台，为学校生命及相关科研工作提供了有力的技术支撑。实验动物中心因工作需要，现面向社会公开招聘工作以下人员。

　　中心网页： https://www.lac.pku.edu.cn/

　　招聘岗位

　　技术岗位

　　1．小鼠胚胎操作技术人员（2名）

　　岗位职责：

　　（1） 小鼠精子、胚胎冻存/复苏、净化移植；

　　（2） 胚胎显微操作；

　　（3） 生物净化相关技术的优化；

　　（4） 领导交办的其他工作。

　　应聘条件：

　　（1） 动物学、兽医学、生物学或医学相关专业毕业，硕士及以上学历或两年以上相关工作经验；

　　（2） 热爱和适应实验动物工作，有较强的学习和动手能力；

　　（3） 思路清晰，认真负责，善于团队协作，具有独立按时间节点完成工作的能力；

　　（4） 具有良好的服务意识；

　　（5） 具有小鼠胚胎操作经验者优先考虑；

　　2．实验动物质量检测技术人员（1名）

　　岗位职责：

　　（1） 大小鼠质量检测；

　　（2） 设施环境监测；

　　（3） 动物质量检测方法的建立和优化；

　　（4） 质量报告的撰写和建档；

　　（5） 领导交办的其他工作。

　　应聘条件：

　　（1） 动物学、兽医学、生物学或医学相关专业毕业，硕士及以上学历或两年以上相关工作经验

　　（2） 热爱和适应实验动物工作，有较强的动手能力；

　　（3） 认真严谨，思路清晰，善于沟通，具有独立按时间节点完成工作的能力；

　　（4） 具有相关工作经验者优先考虑。

　　3．行为学平台技术人员（1名）

　　岗位职责：

　　（1） 负责日常行为学仪器的使用预约管理和基本仪器维护；

　　（2） 负责仪器新功能的开发；

　　（3） 负责日常行为学实验的操作；

　　（4） 根据研究人员的要求设计与建议相应的行为学实验，并对使用人员进行培训；

　　（5） 完成领导交办的其他工作。

　　应聘条件：

　　（1） 兽医学、神经生物学、实验动物学及医学相关专业，硕士学历或两年以上相关工作

　　经验；

　　（2） 熟悉大、小鼠的生物学特性及行为习性；

　　（3） 有大、小鼠行为学实验经验和大小鼠立体定位注射经验者优先；

　　（4） 喜欢实验动物，工作认真严谨，动手能力强，具有高度的责任心和主动性；

　　（5） 善于交流和沟通，协作能力强，具有优秀的团队合作精神；

　　（6） 具有良好的服务意识。

　　岗位待遇（技术岗位）：

　　1、提供专业系统的培训机会；

　　2、提供良好的工作环境，支持职业发展；

　　3、享受北京大学图书馆、体育馆、健身房等资源；

　　4、与北京大学签订正式的劳动合同，按照北京大学相关规定办理“五险一金”；

　　5、待遇从优，面议。

　　饲养工勤岗

　　实验动物饲养工作人员（燕园校区4名+昌平校区5名）

　　岗位职责：

　　1、实验动物（大、小鼠）饲养；

　　2、辅助完成动物实验；

　　3、领导交办的其他工作。

　　应聘条件：

　  1、初中及以上学历；

　  2、适应实验动物工作，无实验动物过敏史；

　　 3、认真踏实，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作能力；

　 　4、具有相关工作经验者优先考虑。

　　岗位待遇（饲养岗位）：

　　1、提供专业系统的培训机会；

　　2、提供良好的工作环境，支持职业发展；

　　3、享受北京大学图书馆、体育馆、健身房等资源；

　　4、与办理“五险一金”。

　　应聘方式（所有岗位）：

　　1.本人简历（包括个人基本情况、教育和工作经历、掌握的实验技术或技能）；

　　2.身份证、学历证书复印件；

　　3.其它能证明工作能力的材料。

　　联系方式： 李老师，lac@pku.edu.cn；应聘邮件注明应聘职位； 自信息发布之日起，招满为止。